Défense, sécurité publique et secours · ROME K1737

Combattant / Combattante en milieu maritime
Votre candidature, en clair.

Quelles compétences mettre en avant, comment les prouver et quoi préparer pour l’entretien ? Construisez votre candidature à partir des réalités de ce métier et de votre propre expérience.

Repères métier : France Travail, ROME 4.0 version 61 - 26M06. Conseils de candidature : FranceCV.

Comprendre le métier avant de candidater.

Le combattant en milieu maritime est un militaire spécialisé dans les opérations de combat maritime qui assure la sécurité et la protection des personnes et des biens lors de missions. Participe à des opérations militaires pour défendre les intérêts nationaux et peut être déployé à l'étranger pour certaines missions Est spécialisé dans les opérations de combat maritime, sur un navire de guerre ou un sous-marin Met en œuvre les procédures d'organisation générale du soutien naval Développe une condition physique et mentale suffisante à l'exercice de son métier

Repères d’accès du référentiel

Ce métier s'exerce sous statut militaire de l'armée de Terre, de l'armée de l'Air et de l'Espace, de la Marine nationale ou de la Gendarmerie nationale Ce métier nécessite de suivre une formation militaire et de répondre aux exigences physiques et mentales des armées.

Ces informations décrivent le référentiel publié le 15/06/2026. Les exigences de votre offre peuvent différer ; vérifiez les conditions en vigueur auprès de l’employeur et des organismes compétents.

Contextes et environnements d’exercice

  • Militaire
  • Travail avec des organisations ou partenaires internationaux
  • Zone internationale
  • Zone nationale
  • En milieu maritime
  • En zone portuaire
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port d'arme et de munitions
  • Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Travail dans des environnements hostiles et dangereux
  • Mobilisable en urgence
  • Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
Autres intitulés associés à ce métier
  • Opérateur / Opératrice des systèmes guerre des mines
  • Operateur / Opératrice pilote de sous-marins
  • Opérateur / Opératrice surveillance et conduite des installations de sécurité-plongée
  • Technicien / Technicienne chargé de la conduite et emploi des forces navales
  • Technicien / Technicienne chargé de la mise en œuvre et de la maintenance des armes tactiques de sous-marins
  • Technicien / Technicienne chargé de l'organisation du service courant et des rôles de combat
  • Technicien / Technicienne de conduite et de maintenance des systèmes anti-sous-marins sur navire
  • Technicien / Technicienne de conduite et de maintenance des systèmes d'armes navales de lutte surface
  • Technicien / Technicienne de conduite et de maintenance des systèmes de lutte au-dessus de la surface sur navire
  • Technicien / Technicienne des systèmes logiques a bord des sous-marins
  • Technicien / Technicienne d'exploitation d'une installation de propulsion de sous-marin ou porte-avions
  • Technicien / Technicienne du service courant a bord des sous-marins
  • Technicien / Technicienne embarqué sur sous marin pour exploitation du système d'armes de dissuasion
  • Technicien / Technicienne en conduite des opérations a bord des sous-marins
  • Technicien / Technicienne essais et mesures concernant la lutte maritime au-dessus de la surface a bord d'un navire
  • Technicien / Technicienne mise en œuvre et maintenance des équipements sécurité-plongée a bord des sous-marins
  • Technicien / Technicienne plongeur de bord chargé du contrôle et de l'entretien de la coque d'un navire

Choisissez le titre qui correspond à votre expérience et à l’annonce ; ces intitulés ne sont pas interchangeables dans tous les postes.

Les compétences à sélectionner et à illustrer.

Ces savoir-faire proviennent du ROME K1737. La liste sert de repère, pas de cases à cocher obligatoirement. Conservez les compétences que vous maîtrisez et que l’annonce demande.

  • Utiliser les techniques de combat corps à corps adaptées aux combats de haute intensité Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Utiliser son armement et effectuer des tirs de combat Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Gérer le stress et les réactions en situation de combat Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Appréhender, acquérir et entretenir les fondamentaux opérationnels du combattant Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Mettre en œuvre les procédures d'organisation générale du soutien naval Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Prendre des décisions rapides sous pression Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Rechercher du renseignement Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
  • Respecter les procédures d'engagement Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
Explorer 15 autres savoir-faire du métier
  • Réagir suite à une avarie de combat à bord d'un navire
  • Acquérir et développer un comportement adapté dans l'environnement du militaire
  • Acquérir et développer une condition physique et mentale suffisante à l'exercice de son métier
  • Développer les compétences de ses équipiers
  • Mettre en œuvre le matériel de dotation
  • Entretenir le matériel de dotation
  • Analyser des situations de crise et prendre des décisions rapides
  • Mettre en place des mesures de sécurité
  • Communiquer efficacement avec les autres membres de l'unité
  • Communiquer efficacement par des moyens radio
  • Connaître son environnement professionnel
  • Etre projeté en opération militaire sur le territoire national et en zone de conflit
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • Se déplacer rapidement et silencieusement sur le terrain
  • Se préparer physiquement et s'aguerrir
Connaissances et domaines techniques
  • Gestion de l'approvisionnement en munition
  • Connaissance des règles du service courant et cérémonial à bord d'un navire
  • Maintien en condition du matériel
  • Pratique de langues étrangères
  • Organisation du Ministère des Armées
  • Topographie
  • Connaissance des règles spécifiques de sécurité d'un navire de combat et installation maritime
  • Tactiques et procédures militaires
  • Principes de la légitime défense
  • Techniques de navigation
  • Gestion des urgences et des crises
  • Communication en situation de combat
  • Médecine de combat
  • Utilisation de dispositifs de vision nocturne
  • Capacité d'adaptation

Comportements professionnels à démontrer

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Remplacez les adjectifs isolés par une situation : un arbitrage, une collaboration ou une difficulté résolue. Précisez votre contribution.

Construire un CV pour ce poste.

Ce domaine rassemble des missions très différentes : accompagnement, enseignement, action publique, sécurité, services et vie collective. Présentez le public, le cadre d'intervention et votre rôle exact avant de choisir les compétences à mettre en avant.

  • Précisez la structure, le public ou les usagers, ainsi que les objectifs de la mission. Distinguez accompagnement individuel, animation collective, intervention de terrain, gestion de dossiers ou transmission de savoirs.
  • Décrivez la préparation, les actions et le suivi de vos interventions. Rendez visibles les limites de votre rôle, la coordination avec les partenaires et la manière dont vous transmettez les informations utiles.
  • Choisissez des preuves adaptées au métier : support pédagogique, organisation d'une activité, amélioration d'un accueil ou suivi d'une action. Anonymisez les situations et n'exposez pas de données sur les personnes accompagnées.

Une structure à remplir avec votre parcours

  1. Titre. Utilisez « Combattant / Combattante en milieu maritime » si cet intitulé correspond au poste, ou reprenez celui de l’annonce.
  2. Accroche. Situez votre expérience, votre spécialité et deux compétences réellement exercées. Évitez une promesse sans preuve.
  3. Expériences. Décrivez l’action, le contexte et un résultat vérifiable ; vos stages, projets et missions bénévoles peuvent aussi apporter des preuves pertinentes.
  4. Compétences. Sélectionnez quelques savoir-faire ci-dessus. Indiquez les outils et votre niveau quand cela aide à comprendre ce que vous savez faire.
  5. Formation. Mentionnez les diplômes et habilitations effectivement obtenus ; distinguez les formations en cours.

Trois questions pour retrouver vos preuves

  • Auprès de [public à compléter], j'ai préparé et réalisé [action à compléter] pour répondre à [besoin identifié à compléter].
  • J'ai coordonné [situation à compléter] avec [partenaires ou rôles à compléter] en assurant [transmission ou suivi à compléter].
  • À partir de [retour ou observation à compléter], j'ai adapté [support, organisation ou intervention à compléter].

Gardez un texte sélectionnable, des intitulés de rubriques clairs et une lecture logique. La présence de mots-clés ne garantit ni le passage d’un ATS ni un entretien.

Comprendre la lecture d’un CV par les logiciels →
À vous de jouer

Transformez une compétence en preuve.

Choisissez une compétence du métier, puis racontez un exemple réel. Le texte reste dans votre navigateur ; il n’est ni enregistré ni envoyé à une IA.

Votre expérience réelle

Relier votre parcours au besoin de l’employeur.

Pour une candidature en combattant / combattante en milieu maritime, partez d’une mission réelle de l’annonce. Choisissez ensuite un exemple qui montre comment vous pouvez y contribuer.

  • Reliez votre motivation à une mission concrète de la structure et à votre expérience du public concerné. Évitez de remplacer la compétence professionnelle par la seule envie d'aider.
  • Montrez comment vous conjuguez attention aux personnes, cadre d'intervention et travail collectif. Les critères de recrutement varient selon la fonction ; répondez à ceux de l'offre sans généraliser à tout le secteur.

Trame à personnaliser

« Votre besoin autour de [mission précise de l’annonce] fait écho à mon expérience de [situation réelle]. J’y ai [action personnelle], avec [résultat ou livrable vérifiable]. Je souhaite mettre cette expérience au service de [objectif de l’entreprise que vous avez vérifié]. »

Remplacez chaque crochet. N’attribuez pas à l’entreprise une valeur, une actualité ou un projet que vous n’avez pas vérifié.

Préparer ma lettre pour ce métier

Préparer des réponses concrètes pour l’entretien.

Ces questions d’entraînement sont proposées par FranceCV ; elles ne prédisent pas celles d’un recruteur.

  1. À propos de « Utiliser les techniques de combat corps à corps adaptées aux combats de haute intensité » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
  2. À propos de « Utiliser son armement et effectuer des tirs de combat » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
  3. À propos de « Gérer le stress et les réactions en situation de combat » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
  4. Comment adaptez-vous votre intervention à des besoins différents tout en conservant un cadre clair ?
  5. Que faites-vous lorsqu'une demande dépasse votre rôle ou les moyens disponibles ?
  6. Comment évaluez-vous une action et transmettez-vous les informations utiles aux partenaires ?

Structurez vos réponses en quatre temps : situation, objectif, action personnelle, résultat ou apprentissage. Si vous débutez, dites-le et mobilisez un projet de formation plutôt qu’une expérience inventée.

Les erreurs à éviter dans votre candidature

  • Évitez les jugements sur les personnes accompagnées et les récits permettant de reconnaître un usager, une famille ou un élève.
  • Ne mélangez pas bénévolat, activité salariée et responsabilités institutionnelles : chaque expérience peut être utile si son cadre est clair.

Source et méthode.

Descriptions, accès, appellations, compétences et contextes : France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME) , ROME 4.0 version 61 - 26M06, publié le 15/06/2026, fiche K1737. Données réutilisées sous Licence Ouverte / Open Licence. Extraction du 23/09/2026.

FranceCV ajoute une méthode de préparation, des conseils par secteur et un atelier local de rédaction. Ces conseils ont été préparés avec assistance IA ; ils ne constituent pas une relecture individuelle par un spécialiste du métier. France Travail ne cautionne pas ce site.

Ce dossier présente un métier du référentiel. Pour lire un CV rédigé et commenté, consultez nos exemples de CV par métier. En savoir plus sur FranceCV.

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