Comprendre le métier avant de candidater.
L'esthéticien(ne) valorise la beauté et le bien-être à travers des soins personnalisés. Réalise des soins du visage et du corps adaptés aux clients Propose et vend des produits de beauté et de soin Effectue des épilations et prépare la peau avant et après les soins Conseille les clients sur les soins à effectuer chez eux pour prolonger les effets des traitements Gère les rendez-vous et maintient l'espace de travail propre et accueillant Peut réaliser des soins spécifiques comme le maquillage ou la manucure
Repères d’accès du référentiel
Cet emploi est accessible avec un CAP en soins esthétiques et corporels. Un diplôme de niveau BAC (Brevet Professionnel, ...) ou BAC +2 (BTS, ...) en esthétique-cosmétique peut être requis.
Ces informations décrivent le référentiel publié le 15/06/2026. Les exigences de votre offre peuvent différer ; vérifiez les conditions en vigueur auprès de l’employeur et des organismes compétents.
Contextes et environnements d’exercice
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Travailleur indépendant
- Au domicile d'un particulier
- Déplacements professionnels
- Travail le samedi
- Commerce de proximité
Autres intitulés associés à ce métier
- Cosméticien / Cosméticienne
- Employé / Employée d'institut de beauté
- Esthéticien / Esthéticienne à domicile
- Esthéticien praticien / Esthéticienne praticienne
- Esthéticien-cosméticien / Esthéticienne-cosméticienne
- Esthéticien-manucure / Esthéticienne-manucure
- Maquilleur beauté / Maquilleuse beauté
- Maquilleur corporel / Maquilleuse corporelle
- Opérateur / Opératrice de bronzage par ultraviolets - UV
- Vendeur / Vendeuse en produits de beauté
Choisissez le titre qui correspond à votre expérience et à l’annonce ; ces intitulés ne sont pas interchangeables dans tous les postes.
Les compétences à sélectionner et à illustrer.
Ces savoir-faire proviennent du ROME D1208. La liste sert de repère, pas de cases à cocher obligatoirement. Conservez les compétences que vous maîtrisez et que l’annonce demande.
- Analyser les caractéristiques de la peau pour adapter le maquillage Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Concevoir des maquillages Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Prodiguer des soins corporels et esthétiques Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Réaliser des maquillages Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Réaliser des soins d'épilation Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Réaliser des soins du visage et du corps Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Entretenir un outil ou un matériel Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
Explorer 19 autres savoir-faire du métier
- Maintenir une hygiène stricte du matériel et de l'environnement de travail
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Procéder à l'encaissement
- Développer et fidéliser la relation client
- Assurer la confidentialité des informations des clients
- Conseiller sur la mise en valeur de son image personnelle
- Réaliser des soins de manucure, pédicure
- Réaliser des soins de pose de faux-cils, bijoux de peau, tatouages temporaires
- Réaliser un raccord de maquillage ou de coiffure
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Veiller à la conformité des machines et des soins des séances d'UV, spa, sauna, hammam
- Définir des besoins en approvisionnement
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Accueillir le client et l'installer
- Maintenir à jour les connaissances des tendances de maquillage
- Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage
- Vendre une prestation ou un produit
- Utiliser les outils numériques
Connaissances et domaines techniques
- Caractéristiques des parfums
- Utilisation d'appareils de soins esthétiques
- Utilisation de pinceaux et éponges de maquillage
- Utilisation de produits de fixation de maquillage
- Utilisation de dermographe
- Produits cosmétiques
- Bac pro esthétique, cosmétique, parfumerie
- BTS métiers de l'esthétique, de la cosmétique et de la parfumerie option B formation-marques
- CAP esthétique cosmétique parfumerie
- BTS métiers de l'esthétique, de la cosmétique et de la parfumerie option A management
- BTS métiers de l'esthétique, de la cosmétique et de la parfumerie option C cosmétologie
- Merchandising / Marchandisage
- Connaissance des allergies cutanées liées au maquillage
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Techniques de désinfection des surfaces
- Techniques de maquillage corporel
- Techniques d'écoute active
- Techniques de soins corporels
- Esthétique
- Techniques de vente
- Préparation de la peau pour le maquillage
- Techniques de soins de la peau
- Techniques de maquillage
- Techniques de formation individuelle
- Techniques de maquillage anti-âge
- Techniques de soins anti-âge
Comportements professionnels à démontrer
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Remplacez les adjectifs isolés par une situation : un arbitrage, une collaboration ou une difficulté résolue. Précisez votre contribution.
Construire un CV pour ce poste.
Une candidature commerciale est plus lisible lorsqu'elle précise ce qui est vendu, à qui et dans quel contexte. Les résultats chiffrés peuvent aider, mais une action concrète et son périmètre valent mieux qu'un chiffre invérifiable.
- Situez chaque expérience : boutique, rayon, commerce en ligne, prospection terrain ou vente à distance ; indiquez la clientèle et la famille de produits ou de services.
- Séparez les compétences de vente des activités d'exploitation : accueil, découverte du besoin, argumentation, encaissement, mise en rayon, gestion des stocks ou animation d'équipe.
- Si vous mentionnez un objectif atteint, précisez la période, le périmètre individuel ou collectif et la source du résultat. À défaut de mesure fiable, décrivez une amélioration observable du service ou de l'organisation.
Une structure à remplir avec votre parcours
- Titre. Utilisez « Esthéticien / Esthéticienne » si cet intitulé correspond au poste, ou reprenez celui de l’annonce.
- Accroche. Situez votre expérience, votre spécialité et deux compétences réellement exercées. Évitez une promesse sans preuve.
- Expériences. Décrivez l’action, le contexte et un résultat vérifiable ; vos stages, projets et missions bénévoles peuvent aussi apporter des preuves pertinentes.
- Compétences. Sélectionnez quelques savoir-faire ci-dessus. Indiquez les outils et votre niveau quand cela aide à comprendre ce que vous savez faire.
- Formation. Mentionnez les diplômes et habilitations effectivement obtenus ; distinguez les formations en cours.
Trois questions pour retrouver vos preuves
- Auprès de [clientèle à compléter], j'ai conseillé [produits ou services à compléter] en m'appuyant sur [démarche de découverte à compléter].
- Sur [période à compléter], mon action [à compléter] a contribué à [résultat vérifiable à compléter] sur [périmètre à compléter].
- J'ai traité [situation de stock, de réclamation ou de présentation à compléter] en coordonnant [actions à compléter].
Gardez un texte sélectionnable, des intitulés de rubriques clairs et une lecture logique. La présence de mots-clés ne garantit ni le passage d’un ATS ni un entretien.
Comprendre la lecture d’un CV par les logiciels →Transformez une compétence en preuve.
Choisissez une compétence du métier, puis racontez un exemple réel. Le texte reste dans votre navigateur ; il n’est ni enregistré ni envoyé à une IA.
Votre matière pour le CV
Relisez et raccourcissez ce brouillon avant de l’utiliser.
Relier votre parcours au besoin de l’employeur.
Pour une candidature en esthéticien / esthéticienne, partez d’une mission réelle de l’annonce. Choisissez ensuite un exemple qui montre comment vous pouvez y contribuer.
- Choisissez un exemple de conseil ou de vente correspondant au canal du poste. Une expérience en magasin peut être transférable à la vente à distance, à condition d'expliquer ce qui se transfère et ce qui reste à apprendre.
- Montrez votre compréhension de l'offre et du public de l'entreprise à partir d'éléments vérifiés. Expliquez votre manière de fidéliser ou d'accompagner sans promettre un résultat commercial garanti.
Trame à personnaliser
« Votre besoin autour de [mission précise de l’annonce] fait écho à mon expérience de [situation réelle]. J’y ai [action personnelle], avec [résultat ou livrable vérifiable]. Je souhaite mettre cette expérience au service de [objectif de l’entreprise que vous avez vérifié]. »
Remplacez chaque crochet. N’attribuez pas à l’entreprise une valeur, une actualité ou un projet que vous n’avez pas vérifié.
Préparer des réponses concrètes pour l’entretien.
Ces questions d’entraînement sont proposées par FranceCV ; elles ne prédisent pas celles d’un recruteur.
- À propos de « Analyser les caractéristiques de la peau pour adapter le maquillage » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- À propos de « Concevoir des maquillages » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- À propos de « Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- Comment identifiez-vous le besoin d'un client qui arrive avec une demande peu précise ?
- Comment réagissez-vous lorsqu'un client hésite ou conteste votre proposition ?
- Quels indicateurs ou observations utilisez-vous pour améliorer votre travail sans perdre la qualité du conseil ?
Structurez vos réponses en quatre temps : situation, objectif, action personnelle, résultat ou apprentissage. Si vous débutez, dites-le et mobilisez un projet de formation plutôt qu’une expérience inventée.
Les erreurs à éviter dans votre candidature
- Évitez les pourcentages sans période ni point de comparaison et les performances d'équipe attribuées à une seule personne.
- Ne remplacez pas la description des actions par une suite de qualités comme « dynamique », « challengeur » ou « excellent relationnel ».
Source et méthode.
Descriptions, accès, appellations, compétences et contextes : France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME) , ROME 4.0 version 61 - 26M06, publié le 15/06/2026, fiche D1208. Données réutilisées sous Licence Ouverte / Open Licence. Extraction du 23/09/2026.
FranceCV ajoute une méthode de préparation, des conseils par secteur et un atelier local de rédaction. Ces conseils ont été préparés avec assistance IA ; ils ne constituent pas une relecture individuelle par un spécialiste du métier. France Travail ne cautionne pas ce site.
Ce dossier présente un métier du référentiel. Pour lire un CV rédigé et commenté, consultez nos exemples de CV par métier. En savoir plus sur FranceCV.