Comprendre le métier avant de candidater.
L'agent d'entretien des espaces verts maintient la propreté, embellit les espaces verts, les parcs et jardins et participe à la préservation de l'environnement. Réalise des opérations de plantation, de taille et d'élagage pour favoriser la croissance et la santé des végétaux Effectue la tonte et le ramassage des feuilles Applique les traitements phytosanitaires nécessaires pour préserver les plantes des maladies et des parasites Assure la propreté des lieux en ramassant les déchets et en effectuant des travaux de nettoyage
Repères d’accès du référentiel
Cet emploi est accessible sans qualification. Des formations de niveau CAP à Bac dans le domaine de l'aménagement paysager peuvent cependant en faciliter l'accès. Des Certificats d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) peuvent être demandées pour la conduite d'engins. Le permis de conduire peut également être nécessaire.
Ces informations décrivent le référentiel publié le 15/06/2026. Les exigences de votre offre peuvent différer ; vérifiez les conditions en vigueur auprès de l’employeur et des organismes compétents.
Contextes et environnements d’exercice
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
- En extérieur
- Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
- Travail en journée
- Collectivités territoriales
Autres intitulés associés à ce métier
- Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)
- Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins
- Agent / Agente technique (espaces verts)
- Aide jardinier / Aide jardinière
- Jardinier municipal / Jardinière municipale
- Manœuvre des espaces verts
- Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts
- Ouvrier / Ouvrière des espaces verts
- Technicien / Technicienne espaces verts
Choisissez le titre qui correspond à votre expérience et à l’annonce ; ces intitulés ne sont pas interchangeables dans tous les postes.
Les compétences à sélectionner et à illustrer.
Ces savoir-faire proviennent du ROME A1203. La liste sert de repère, pas de cases à cocher obligatoirement. Conservez les compétences que vous maîtrisez et que l’annonce demande.
- Choisir des fleurs adaptées à la situation Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Planter un arbre, une plante, un végétal Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Tailler les arbres Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Effectuer l'entretien de végétaux Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Nettoyer les allées et les surfaces pavées Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
- Analyser l'état de santé des arbres et des plantes Quel exemple réel montre votre action, votre niveau d’autonomie et le résultat obtenu ?
Explorer 24 autres savoir-faire du métier
- Appliquer des traitements phytosanitaires adaptés selon la réglementation
- Elaguer les branches d'un arbre
- Installer un système de récupération d'eau et d'irrigation
- Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage)
- Préparer et utiliser le matériel, les matériaux et les outillages prévus pour la tâche
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
- Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
- Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage
- Aménager, entretenir un espace vert
- Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
- Installer des clôtures, barrières ou portails
- Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
- Réparer des dégâts d'origine naturelle
- Installer le mobilier urbain
- Installer un système d'éclairage
- Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Appliquer les normes environnementales en vigueur
- Gérer les déchets végétaux de manière écologique
- Repérer la présence de nuisibles et constater la nature et l'étendue des dégâts
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
- Utiliser les outils numériques
Connaissances et domaines techniques
- Utilisation de produits phytosanitaires
- Utilisation d'outils de taille
- Types de traitements de nuisibles
- Spécificités des végétaux
- Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
- Outillage mécanique
- BP option aménagements paysagers
- BPA option travaux des aménagements paysagers spécialité travaux de création et d'entretien
- Bac pro conduite de productions horticoles (arbres, arbustes, fruits, fleurs, légumes)
- Titre professionnel ouvrier paysagiste
- Certificat de spécialisation travaux mécanisés de génie écologique
- BPA option travaux des productions horticoles spécialité horticulture ornementale et légumière
- Bac pro aménagements paysagers
- Certificat de spécialisation constructions paysagères
- BPA option ouvrier spécialisé en paysage
- Impacts environnementaux des activités d'entretien
- Techniques d'engazonnement
- Caractéristiques des écosystèmes
- Techniques culturales
- Gestion durable des ressources en eau
- Procédés de transformation des déchets
- Réglementation phytosanitaire
- Procédures d'entretiens de mobiliers urbains
- Lecture de plans et de schémas
- Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
- Réglementation des espaces et espèces protégés
- Techniques de récupération des eaux de pluie
- Techniques de débroussaillage
- Pratiques de jardinage écologique
- Techniques de taille de végétaux
- Gestion des déchets verts
- Techniques de plantation respectueuses de l'environnement
Comportements professionnels à démontrer
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Remplacez les adjectifs isolés par une situation : un arbitrage, une collaboration ou une difficulté résolue. Précisez votre contribution.
Construire un CV pour ce poste.
Une candidature dans ce domaine gagne à décrire le terrain réel : production, milieu naturel, saison, animaux ou végétaux concernés. Sélectionnez les conseils qui correspondent au métier visé ; une expérience en élevage ne se présente pas comme un chantier paysager.
- Pour chaque expérience, précisez le type d'exploitation, de site ou de structure, les tâches réalisées et le degré d'autonomie. Distinguez observation, participation accompagnée et intervention autonome.
- Associez les matériels, outils et techniques à une utilisation précise : préparation du sol, entretien, suivi d'animaux, collecte ou aménagement. Ne regroupez pas sous « polyvalence » des savoir-faire que le recruteur doit pouvoir identifier.
- Rendez lisibles les saisons et les missions courtes en indiquant les mois travaillés. Ajoutez les disponibilités et la mobilité utiles au poste, puis les formations ou autorisations effectivement obtenues lorsqu'elles concernent l'annonce.
Une structure à remplir avec votre parcours
- Titre. Utilisez « Agent / Agente d'entretien des espaces verts » si cet intitulé correspond au poste, ou reprenez celui de l’annonce.
- Accroche. Situez votre expérience, votre spécialité et deux compétences réellement exercées. Évitez une promesse sans preuve.
- Expériences. Décrivez l’action, le contexte et un résultat vérifiable ; vos stages, projets et missions bénévoles peuvent aussi apporter des preuves pertinentes.
- Compétences. Sélectionnez quelques savoir-faire ci-dessus. Indiquez les outils et votre niveau quand cela aide à comprendre ce que vous savez faire.
- Formation. Mentionnez les diplômes et habilitations effectivement obtenus ; distinguez les formations en cours.
Trois questions pour retrouver vos preuves
- Sur [site ou production à compléter], j'ai réalisé [opération à compléter] avec [outil à compléter], en contrôlant [point de qualité à compléter].
- Pendant [période à compléter], j'ai adapté l'organisation de [travail à compléter] à [contrainte météo, saisonnière ou de terrain à compléter].
- J'ai repéré [anomalie à compléter], transmis l'information à [interlocuteur à compléter] et contribué à [action vérifiable à compléter].
Gardez un texte sélectionnable, des intitulés de rubriques clairs et une lecture logique. La présence de mots-clés ne garantit ni le passage d’un ATS ni un entretien.
Comprendre la lecture d’un CV par les logiciels →Transformez une compétence en preuve.
Choisissez une compétence du métier, puis racontez un exemple réel. Le texte reste dans votre navigateur ; il n’est ni enregistré ni envoyé à une IA.
Votre matière pour le CV
Relisez et raccourcissez ce brouillon avant de l’utiliser.
Relier votre parcours au besoin de l’employeur.
Pour une candidature en agent / agente d'entretien des espaces verts, partez d’une mission réelle de l’annonce. Choisissez ensuite un exemple qui montre comment vous pouvez y contribuer.
- Reliez votre motivation à l'activité précise de la structure : type de culture, entretien d'un espace, gestion d'un milieu ou soins aux animaux. Appuyez-la sur une tâche déjà pratiquée ou une formation réelle.
- Décrivez votre manière de travailler sur le terrain : préparation, observation, transmission et respect des consignes. Si vous débutez, expliquez ce que vous savez déjà faire et ce qui demandera un accompagnement.
Trame à personnaliser
« Votre besoin autour de [mission précise de l’annonce] fait écho à mon expérience de [situation réelle]. J’y ai [action personnelle], avec [résultat ou livrable vérifiable]. Je souhaite mettre cette expérience au service de [objectif de l’entreprise que vous avez vérifié]. »
Remplacez chaque crochet. N’attribuez pas à l’entreprise une valeur, une actualité ou un projet que vous n’avez pas vérifié.
Préparer des réponses concrètes pour l’entretien.
Ces questions d’entraînement sont proposées par FranceCV ; elles ne prédisent pas celles d’un recruteur.
- À propos de « Choisir des fleurs adaptées à la situation » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- À propos de « Planter un arbre, une plante, un végétal » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- À propos de « Tailler les arbres » : racontez une situation dans laquelle vous l’avez mis en pratique. Quel était votre rôle et comment avez-vous vérifié le résultat ?
- Comment préparez-vous une journée de travail lorsque la météo ou la saison modifie les priorités ?
- Quel signe vous ferait interrompre une opération et demander l'avis de votre responsable ?
- Décrivez une tâche de terrain que vous maîtrisez : préparation, exécution, contrôle et transmission.
Structurez vos réponses en quatre temps : situation, objectif, action personnelle, résultat ou apprentissage. Si vous débutez, dites-le et mobilisez un projet de formation plutôt qu’une expérience inventée.
Les erreurs à éviter dans votre candidature
- Évitez les listes de matériels sans contexte d'utilisation et les compétences attribuées à toutes les activités agricoles, paysagères ou animalières.
- Ne transformez pas un stage d'observation ou un intérêt personnel pour la nature en expérience professionnelle autonome.
Source et méthode.
Descriptions, accès, appellations, compétences et contextes : France Travail — Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME) , ROME 4.0 version 61 - 26M06, publié le 15/06/2026, fiche A1203. Données réutilisées sous Licence Ouverte / Open Licence. Extraction du 23/09/2026.
FranceCV ajoute une méthode de préparation, des conseils par secteur et un atelier local de rédaction. Ces conseils ont été préparés avec assistance IA ; ils ne constituent pas une relecture individuelle par un spécialiste du métier. France Travail ne cautionne pas ce site.
Ce dossier présente un métier du référentiel. Pour lire un CV rédigé et commenté, consultez nos exemples de CV par métier. En savoir plus sur FranceCV.